برای تبدیل دانش به مهارت، کافی است یک چرخه‌ی ساده را تکرار کنیم: سیستم شفاف، ژورنال منظم و بازبینی دوره‌ای. این چارچوب در مجموعه مقالات اخیر نیز مورد تأکید قرار گرفته است.